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在国际市场上大步前进 今年的上海国际车展上,华菱的展位前国外客户络绎不绝,俄罗斯的来了,越南的来了,安哥拉的来了,印度的来了……华菱的接待人员都忙不过来了。 “华菱一定会是一个国际性的大企业,最快三年,最迟五年,华菱一定会成为国际市场著名的重卡品牌。”这是刘汉如在华菱2007年商务大会上说的一句话。这句话让华菱的经销商很受鼓舞,因为他们在最近两年切切实实地看到了华菱在国际市场上攻城掠地式的快速发展过程,而华菱在国际市场上的优异表现,更显示出汽车行业自主品牌的巨大潜力。

同国内企业相比,华菱的国际化进程有自己的特色,即通过加强与国际著名零部件总成企业的合作,优化利用全球的资源以提升本公司产品的品质和竞争能力,联手国际合作伙伴拓展国际市场。 随着华菱重型卡车底盘和星马重型专用车在国内外市场的优异表现,产品逐步为国外用户所了解,迅速走向国际市场。2005年3月华菱即实现对摩洛哥的首次批量出口。2005年8月,123台华菱重卡排列在上海外高桥码头的宏大场面让所有到场的人感到无比的震憾,华菱的这次出口还引起了中央电视台和新华社记者的关注,那一精彩的大场面出现在当日的新闻联播节目上。2005年全年,华菱共向阿尔及利亚、哈萨克斯坦、蒙古、阿联酋等国实现出口563台。 2006年,华菱的国际化进程有了新的重大进展,产品出口以及与国际著名零部件总成企业的合作都迈入了新的发展阶段。华菱海外事业部于2006年3月正式成立,全力推进华菱的国际化进程。2006年6月9日,华菱集团在北京钓鱼台国宾馆举办了“华菱重卡1000辆出口及100辆国际招标中标"新闻发布会,以此为契机,向外界宣布了一项重大国际战略决策:华菱将与美国康明斯、日本三菱、德国ZF、卡特比勒等国际著名零部件总成企业建立亲密的合作关系,利用他们的优质产品和全球化的服务网络资源,联手拓展国际市场。 2007年,华菱重卡的国际订单不断,产品已经出口到北非、中东、中亚、东南亚、东欧等二十多个国家和地区,并在蒙古国、俄罗斯、越南、阿尔及利亚等多个国家设立代理,计划在越南、俄罗斯、阿尔及利亚等国建立组装工厂。

文化的力量 华菱的董事长刘汉如说:“一个人不能没有精神,一个企业不能没有文化。”刘汉如相信文化的力量,华菱是一个有文化的企业。“企业文化不是挂在墙上的标语口号,而是影响员工精神的内在的东西。”这是刘汉如经常挂在嘴边的一句话。华菱有“以人为本,科技为先,追求卓越,创新为魂”的经营理念;有“为客户创造价值,为员工创造机会,为企业创造效益,为社会创造财富”的经营宗旨;有“内合外博,爱岗敬业,求真务实,自强争先”的企业精神;有“幸、福、财、缘”的十六字箴言,但是华菱更注重把这些标语变为员工的内在思想理念。很多来华菱的访问者说:“华菱的企业氛围非常好,每次来华菱都看到华菱的员工总是忙忙碌碌的。” 华菱在快速发展的过程中,也形成了日益强大的凝聚力和战斗力。华菱的巨变,是这些强大的凝聚力和战斗力作用的结果,是文化的力量!

两年前的华菱还只是汽车行业的一匹黑马,现在的华菱已经是中国重卡行业的一匹骏马,并且正在国际化的道路飞驰。2007年,华菱重卡预计产销1.5万辆,出口2000辆;2008年华菱要把重卡卖到3万辆,出口5000辆,要让民族品牌—华菱重卡成为国际市场上有重要影响的重卡品牌。 华菱的未来,我们期待!



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